如何為企業提供更便捷的服務？企業發生糾紛如何高效解決？宿松縣公安系統貫徹落實《安徽省公安系統服務企業助力經濟高質量發展30條措施》，推出“跨前一步”警務，讓“警力下沉、警務前移、服務前置”，提升為企優環境效能，為企業發展保駕護航。

　　今年以來，該縣公安局在實施警官聯系包保企業項目機制、涉企涉項目“一警三派”的基礎上，探索建立“跨前一步”警務，通過在全縣企業密集區域設立為企服務警務室、在新上重點項目派駐“警務管家”、在網上建立“警企議事群”等舉措，及時解決企業遇到的難題。該縣臨江產業園入園企業共70余家，該局在產業園設立首家為企服務警務室，從轄區復興派出所抽調的2名民警、5名輔警，嚴格落實24小時值班制度，或通過接處警和上門走訪，或依托“警企議事群”，隨時為企業提供服務，幫企業調糾紛、解難題。

　　“我們每月都要上門走訪一次，及時了解企業是否遇到困難，查找安全隱患，排查矛盾糾紛。”臨江產業園為企服務警務室負責人朱成說，目前警務室已成功化解各類涉企矛盾糾紛14起，其中物流配送類糾紛10起，化解成功率100%，有力保障了園區企業的正常生產經營。不僅如此，警務室每日通過“警企議事群”向入群企業發送防騙、防盜、防火等預警提示信息，提醒企業時刻繃緊安全生產這根弦。

　　匯口鎮寶利鑫農副產品有限公司是一家農產品加工企業，也是該縣落實警官聯系包保機制的重點企業之一。轄區匯口派出所在該公司新建的家庭農場設立“警務管家”工作室，民警朱磊擔任農場“警務管家”，每周駐點辦公一次，幫企業解難題。在該縣高嶺鄉，轄區高嶺派出所也在安徽陳晨農業科技開發有限公司設立“警務管家”，民警胡衍充當企業“安全檢查員、政策宣傳員、矛盾調解員、跑腿代辦員”等，以優質服務搭起警企“連心橋”。

　　“我們堅持重點項目建設在哪里、‘跨前一步’警務就跟進到哪里的理念，根據企業不同需求實行個性化、定制化服務，最大限度為企業排憂解難。”該縣副縣長、縣公安局局長張斌說。

　　截至目前，該縣設立了1個為企服務警務室、派駐31名“警務管家”、建立14個網上“警企議事群”，共化解涉企矛盾糾紛70起，為企業紓困解難80余件。■ 本報通訊員 孫春旺【2023年03月29日 第11版】