宿松融媒訊 近年來，縣住建局堅持黨建引領，創新“黨建+住建”工作模式，為住建事業大廈筑牢紅色根基，激發干部隊伍內在活力，推動住建事業高質量發展。

　　一、打好廉政建設“組合拳”，打造作風建設“新高地”

　　抓思想教育，全力推動學習型黨組織建設。采取集中學習和個人自學相結合的方式，重點對黨的二十大、十九大和十九屆歷次全會精神和習近平總書記考察安徽等地講話精神進行學習，堅持在學習領會上下苦功用實功，逐字逐句學、原原本本學，把自己的政治、思想、行動真正統一到黨中央的大政方針、決策部署上來。利用學習強國平臺，開展學分比拼，評選學習新星，逐漸培養了“天天看、天天學、天天深”學習習慣，掀起了住建學習新熱潮，切實推動干部職工深化思想認識、提升理論水平、加強政治素養。抓作風建設，不斷筑牢思想防線。嚴格落實黨風廉政建設責任制，加強黨風廉政建設，進行廉政風險點排查，不定期開展督查。組織召開節假日期間作風建設工作推進、違規吃喝專項整治工作動員部署等會議，開展“以案為鑒 警鐘長鳴”警示教育系列活動，堅決防止“四風”問題反彈。廣泛深入進行經常性紀律教育，積極與干部職工談話，了解黨員干部思想動態，為黨員干部扣緊“第一粒扣子”、筑牢第一道“防線”。

　　二、抓住主體責任“方向標”，開拓基層黨建“新局面”

　　抓好支部建設是開展機關黨建工作的基礎，是保障機關黨組織凝聚力、戰斗力的根本。支部建設“過硬”，黨建才能確保高質量，黨組織才能展現新活力。住建各基層黨支部始終堅持做到明職責、抓落實和樹導向。一是夯實黨建基礎，優化黨組織設置。嚴格落實“三會一課”等黨內組織生活制度，加強黨員日常教育管理，不斷強化黨性鍛煉，提高政治覺悟和政治能力。嚴把發展黨員入口關，按照成熟一個發展一個的原則，去年來共考察了入黨積極分子5名，吸收預備黨員1名，黨員轉正2名，充分發揮了黨組織戰斗堡壘作用，使住建各項工作得到穩步提升。二是深入開展各類活動，保持黨員先進性。充分用好“主題黨日”活動載體，教育引導黨員干部深入開展黨史學習教育，積極開展“高考護航”“宜居靚家園 健康新生活”主題愛國衛生運動、“植樹護綠”學雷鋒等志愿服務活動，充分發揮黨員先鋒模范作用。舉辦“一改兩為我做什么”演講比賽、黨的二十大知識競賽，開展“爭當五個住建人，推動住建事業高質量發展”系列評論研討交流，不斷提升黨組織建設標準。三是打造“書記項目”，樹立品牌特色。創建“黨建領城建，建設紅色工地 ”黨建品牌，堅持項目開展到哪里，黨建工作就做到哪里，打通黨建延伸到工地的“最后一公里”，今年開展城鄉供水一體化項目--宿松縣第三自來水廠及配套管網建設工程和城鄉污水提質增效項目-鄉鎮政府駐地污水處理項目2個項目紅色工地的試點工作，創新“黨建+”模式，統籌推進黨建與中心工作、重點工程、日常工作有機融合。

　　三、堅持為民服務“總路線”，注入黨建引領“新動力”

　　江山就是人民，人民就是江山，打江山、守江山，守的是人民的心。機關支部始終堅守為民“初心”，努力做到把實事辦好、把好事辦實、把急事辦妥、把難事辦成。一是扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動。民之所盼，政之所向，我們把每一件民生“小事”都當作民心“大事”，積極開展“我為群眾辦實事”實踐活動，切實幫助企業、群眾解決了一批“急難愁盼”問題。比如解決了振興商城、象鼻山花園、華復新村等一批復雜樓盤“難辦證”問題，順利推進了和順松滋府、未來中心、九頌臻園等樓盤“保交房、保穩定”工作。二是扎實開展民生工程，積極創建省級文明城市。我們堅持“始終將最廣大人民的根本利益作為出發點和落腳點”。根據群眾訴求，結合城區建設短板，啟動城市“雙修”工程，做好老舊小區改造，開展歷史生態問題綜合治理，此外我們還結合創衛等工作，大力整治優化小區內部生活環境，提升物業小區服務管理水平，取得了良好社會效益和群眾一致好評。三是快速落實“宿事速辦”交辦任務清單，嚴格按照“街道吹哨、部門報到”工作要求，扎實履行行業管理職能職責，積極解決20多項交辦事項，做到件件有落實，項項有結果，事事暖人心。（通訊員 周文靜）