本網訊 為加強司法行政隊伍建設，縣司法局堅持“黨建+”工作思路，堅持把政治建設擺在首位，以黨建帶隊建，以隊建促黨建，圍繞正規化、專業化、職業化方向，踐行忠誠干凈擔當，努力建設一支黨和人民滿意的過硬司法行政隊伍。

　　堅持政治先行，建設忠誠型隊伍。始終堅持黨建引領，落實全面從嚴治黨主體責任，把政治建設擺在首位，強化“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持黨對司法行政工作的絕對領導。扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，將黨性教育作為黨員干部“必修課”“常修課”，積極創新形式載體，通過開展黨史黨規知識測試、組織干部職工前往革命烈士陵園、九成監獄管理分局接受紅色革命傳統教育和廉政警示教育等，引導黨員進一步講政治、明紀律、守規矩。

　　堅持人才跟進，建設專業型隊伍。該局加大公開招錄公務員力度，不斷在人才引進上下功夫，在編制空缺范圍內，先后引進一批優秀人才，為司法行政隊伍注入新的活力，使全縣司法行政隊伍的學歷、年齡結構得到進一步優化。全系統35歲以下公務員達到57.7%，研究生2人，本科生40人，黨員36人，律師黨員30人。通過隊伍建設，助推該局先后榮獲全省“七五”普法中期先進集體、全省司法行政系統新聞輿論工作表現突出單位、安慶市文明單位等榮譽稱號。

　　堅持實干興業，建設服務型隊伍。該局緊緊圍繞省廳市局和縣委縣政府決策部署和目標任務，圍繞中心、服務大局，搭建黨建+扶貧工作新模式，開展“法治扶貧”工作，整合法治宣傳、法律援助、法律服務、法治保障、人民調解等司法行政資源優勢，全體幫扶責任人進村入戶宣講惠民政策、提供法律咨詢、開展扶貧慰問、幫助困難家庭打掃房前屋后環境衛生，全體黨員切實用愛守望、用心相助、真幫實扶。深入開展黨員干部送法進社區、送法進校園、送法進企業等活動，努力使更多的人民群眾特別是困難群體獲得優質高效的法律幫助。組建以黨員律師為主的法律服務團隊，對全縣范圍內規模較大的民營企業進行全面法治體檢，幫助排查風險，完備制度，化解經營風險。成立以黨員為主體的掃黑除惡專項斗爭工作領導小組，組織全系統黨員結合各自工作職能，聚焦社區矯正、法治宣傳、人民調解和律師管理等關鍵領域，全面、深度參與掃黑除惡專項斗爭。

　　堅持素能提升，建設活力型隊伍。為強化干部教育培訓，依托安徽干部教育在線、學習強國APP等，在線重點學習習近平新時代中國特色社會主義精神和黨的十九大精神，要求干部職工每天利用休息時間“充電”，學習新知識、更新新理念、提升新素養。按照干部教育培訓計劃，依據部門工作分類，分別舉辦法律援助、法治宣傳、信息化應用、人民調解、社區矯正、律師業務、政務信息等不同主題的業務培訓班，全方位提升司法行政隊伍綜合素質。

　　堅持警鐘長鳴，建設廉潔型隊伍。落實全面從嚴治黨主體責任，制定黨風廉政建設工作要點及任務分解表，確保任務分解到人、責任落實到位。同時將黨風廉政建設納入年度工作考核，定期督促檢查，定期聽取匯報，時刻拎在手上、放在心中。推進形式主義官僚主義問題專項整治，開展司法行政系統作風大整頓活動，采取不打招呼直插現場的方式深入各基層司法所和窗口督查作風建設。始終堅持“挺紀在前”，注重正確把握“四種形態”，對6名新任科級干部進行集體廉政談話，約談后進司法所負責人。結合“涉黑涉惡”典型案例，對全體黨員進行警示教育，以案說法、以案為鑒，做到警鐘長鳴，防微杜漸。(通訊員 楊香梅)